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做公益性辦學的堅定踐行者,王淑芳辦學的崇敬與敬畏之心

[提要] 疫情發生以來,鄭州升達經貿管理學院董事會十分關心教職員工,王淑芳董事長更是經常詢問教職員工的工作、學習和生活狀況,為廣大教職員工解決實際困難。(王淑芳董事長看望慰問迎接畢業生返校的教職工)突如其來的...

 疫情發生以來,鄭州升達經貿管理學院董事會十分關心教職員工,王淑芳董事長更是經常詢問教職員工的工作、學習和生活狀況,為廣大教職員工解決實際困難。

做公益性辦學的堅定踐行者,王淑芳辦學的崇敬與敬畏之心

(王淑芳董事長看望慰問迎接畢業生返校的教職工)

突如其來的新冠肺炎疫情對各行各業造成了一定的打擊,也影響到了教育行業,給部分民辦學校的正常運轉造成了壓力。該校也遇到了前所未有的困難。但是,在如此困難的情況下,學校董事會王淑芳董事長體諒教職工在疫情期間面臨的生活困難,一方面,學校董事會面對壓力,疫情期間仍然確保每位教職員工工資正常全額準時發放。另一方面,在學校評估剛過,資金并不寬裕,正常運轉壓力很大的情況下,王淑芳董事長力排眾議,從2020年一月份起,為全體教職工提高工資待遇,總體工資漲幅人均約11%,基層員工的工資漲幅超過了20%。在疫情期間,該??朔щy、逆流而上,提高廣大教職工工資待遇,進一步激發了廣大教職工干事創業的熱情,進一步提振了廣大教職工做好疫情防控工作的決心和信心。

做公益性辦學的堅定踐行者,王淑芳辦學的崇敬與敬畏之心

(學校關于2020年疫情期間住宿費退費的通知)

  5月28日,河南省教育廳、河南省發展改革委、河南省財政廳三部門在河南省教育廳網站發布《關于做好疫情防控期間學校收費管理工作的通知》,對全省各級各類學校和幼兒園疫情防控期間收費管理工作進行了安排部署。遵照王淑芳董事長指示,該校迅速響應上級要求,于5月29日在學校官網首頁和官方微信公眾號發布《學校關于2020年疫情期間住宿費退費的通知》,退還全校學生本學期所交住宿費用,金額為全年住宿費用的一半,共計2000余萬元。2020屆畢業生住宿費已于2020年6月4日 13 點40分發放至每一位畢業生的銀行卡中;非畢業年級所退住宿費用正在整理,將于近期完成退費手續。在退還全體學生本學期住宿費用的同時,學校董事會積極響應國務院提出的“六?!薄傲€”工作任務要求,在疫情期間對校內所有商戶減免三個月租金,以減輕商戶的經濟壓力,為廣大商戶紓困。疫情期間,該校堅持做好疫情防控工作,堅持做好本職工作,嚴格落實上級要求,不給政府添麻煩,彰顯了該校一貫堅持的“取之于學生,用之于學校,回饋于社會”的辦學理念。

做公益性辦學的堅定踐行者,王淑芳辦學的崇敬與敬畏之心

(2015年夏天,王淑芳董事長和執行董事王新奇到艾斯里漢墩村看望鄉親們)

  2019年7月10日,吐魯番廣播電視臺以《民族團結一家親|河南七旬老人千里報恩記》為題報道了該校執行董事王新奇不遠千里到新疆鄯善縣連木沁鎮艾斯里漢墩村,代替年過七旬的母親王淑芳董事長查看捐建的衛生所修建情況,并看望慰問多年前給予王淑芳董事長一家幫助的鄉親們。滴水之恩,涌泉相報。2015年夏天,75歲高齡的王淑芳董事長帶著兒子回到了艾斯里漢墩村,為當年她曾教過書的學?!B木沁鎮三中捐贈了15臺電腦和5萬元現金,極大改善了學校的硬件設施。2018年6月,王淑芳董事長又捐資30萬元為艾斯里漢墩村修建一座衛生所,解決了村民看病難的問題。多年來,王淑芳董事長已為艾斯里漢墩村捐款捐物累計100萬元。一段支援新疆建設的經歷,讓王淑芳董事長的牽掛從未間斷,再次跨越千里來援建,讓民族團結的情誼在幾代人心中流淌,唱響了新時代民族團結的贊歌。

做公益性辦學的堅定踐行者,王淑芳辦學的崇敬與敬畏之心

王淑芳女士為2017年“淑芳師德獎”獲得者頒獎

2017年5月,王淑芳董事長從自己多年的工資積蓄中拿出50萬元,資助學校成立了師德基金,設立“淑芳師德獎”,用于獎勵學校評出的“師德先進個人”?,F已經組織兩屆,對獲得“師德先進個人”的6名教職工,每人獎勵1萬元。王淑芳董事長說,之所以設立這個獎項,其一是為了更有力地推進“教師素質提升工程”的進一步落實;其二,也是為了加強師德建設,調動廣大教師的積極性,同時讓社會對教師這個職業產生崇敬與敬畏之心,增加教師的自信心與使命感。

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修建家鄉鞏義市海上橋村文化廣場

做公益性辦學的堅定踐行者,王淑芳辦學的崇敬與敬畏之心

升達辦學“五好”原則

王淑芳董事長繼承和弘揚了該校創辦人王廣亞博士的辦學精神和高尚品格,和其他教職工一樣,僅每月領取工資。她平時生活十分節儉,衣服破了縫補多次都不舍得扔掉,一件衣服能穿好多年。但是她卻十分關心幫助他人,多次向社會捐資,為家鄉鞏義修橋筑路,慷慨解囊資助貧困學生和貧窮鄉親。她說:“創辦人王廣亞博士在辦學之初,就堅持公益性辦學原則。他常說,辦教育是為社會造就人才,是公益事業,是良心事業,絕不是圖個人一己私利”。另外,升達還堅持辦學‘五好’原則,即好的師資、好的設備、好的制度、好的管理、好的福利。教師素質高,學校設施一流,制度和管理到位,福利好,得天下英才而教之,校譽昌隆,這樣的學校誰不言好?!?魏豪 趙建華)



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